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    武漢城鐵公司關于遴選管理咨詢機構的公告

    日期:2016-06-21

    根據業(yè)務需要,武漢城鐵公司擬開展“戰(zhàn)略規(guī)劃,組織、薪酬、管理制度及企業(yè)標準化設計”等公司組建相關管理咨詢項目,需公開遴選管理咨詢機構,請具備相應資質要求的管理咨詢機構積極參與?,F將遴選事項公告如下:

    一、咨詢服務工作內容

    為武漢城鐵公司提供公司組建相關管理咨詢服務,具體為:

    (一)根據市委、市政府相關決策和指導意見,結合武漢城鐵公司自身發(fā)展需求,明確武漢城鐵公司發(fā)展定位,制定公司中長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;

    (二)按照“采用新機制,體現新成效,組建高素質管理團隊”的要求,結合武漢城鐵公司發(fā)展需要,制定公司近中期組織架構及配套部門崗位設計,建立公司各項管理制度;

    (三)參考區(qū)域市場薪酬水平,結合武漢市國有企業(yè)薪酬管理相關規(guī)定,設計武漢城鐵公司薪酬方案及配套制度;

    (四)企業(yè)標準化設計,含公司VI設計,公司官網設計等。

    二、報價及付費

    此次管理咨詢服務采取分內容報價,分階段支付的方式。報價必須符合《湖北省招標投標管理辦法》第13條第1款第3項之規(guī)定。

    三、資質條件

    管理咨詢機構應同時具備如下資質條件:

    (一)公司所在地在武漢或在武漢設有辦事機構。

    (二)公司具有管理咨詢服務資質。

    (三)已完成或正在履行的城市投融資公司戰(zhàn)略及組織人力管理咨詢工作業(yè)績(不少于5項,附合同等相關證明材料)咨詢服務工作。

    四、參與方式

    (一)請有意參與遴選的管理咨詢機構按照《管理咨詢機構參選邀請文件》的要求,在指定的時間內遞交參選資料,我公司遴選評審小組將依據參選資料組織對各參選管理咨詢機構進行評選。

    (二)報名時間:2016年6月21日-6月27日(周末順延)。

    (三)如參選人少于三家的,須另行組織遴選。

    聯系人:文婷

    聯系電話: 027-88660215

    郵箱:445314862@qq.com

    武漢城市鐵路建設投資開發(fā)集團有限公司

     二?一六年六月二十一日 

     

    管理咨詢機構參選邀請文件

     

    根據我公司《關于遴選管理咨詢機構的公告》,我公司現邀請貴公司參與本次管理咨詢機構遴選工作,請貴公司按照本參選邀請文件要求,按時提供參選資料(一式五份),參選資料請用文件袋密封,封口處請加蓋印章。

    提交參選資料的截止時間:2016年6月27日,下午15:00;

    提交地點:武漢市城市建設投資開發(fā)集團有限公司12樓1206室(武漢市洪山區(qū)團結大道1020號)

    提交內容:密封好的參選資料(5份),應包含營業(yè)執(zhí)照和資質證書復印件等相關證明材料及文字說明。

    一、項目概況

    為加快推進武九鐵路北環(huán)線拆除及戰(zhàn)備碼頭搬遷建設工作,在市城投集團公司的正確領導下,在集團公司各有關部門的大力支持與指導下,目前,武漢城鐵公司組建各項準備工作正在逐步完善中。

    為進一步做好武漢城鐵公司組建工作,全面落實市政府關于“公司做新”的要求,武漢城鐵公司擬聘請外部管理咨詢服務機構“戰(zhàn)略規(guī)劃,組織、薪酬、管理制度及企業(yè)標準化設計”等綜合管理咨詢專業(yè)服務。

    二、遴選內容

    為武漢城鐵公司提供公司組建相關管理咨詢服務,具體為:

    (一)根據市委、市政府相關決策和指導意見,結合武漢城鐵公司自身發(fā)展需求,明確武漢城鐵公司發(fā)展定位,制定公司中長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;

    (二)按照“采用新機制,體現新成效,組建高素質管理團隊”的要求,結合武漢城鐵公司發(fā)展需要,制定公司近中期組織架構及配套部門崗位設計,建立公司各項管理制度

    (三)參考區(qū)域市場薪酬水平,結合武漢市國有企業(yè)薪酬管理相關規(guī)定,設計武漢城鐵公司薪酬方案及配套制度;

    (四)企業(yè)標準化設計,含公司VI設計,公司官網設計等。

    三、參選資料的評分要求

    我公司將組織評審小組,采取綜合評分法,嚴格按照以下五方面的評分標準,依據各參選管理咨詢機構提供的參選資料,對各家管理咨詢機構進行評審打分。參選資料應包含符合評分條件的合同、證書等相關證明材料的復印件或文字說明。主要內容和分值范圍如下:

    (一) 企業(yè)資信(10分)

    1、具有管理咨詢服務資質,得1分;

    2、通過ISO2000-9001國際質量管理體系認證,得2分;

    3、獲得國家級行業(yè)協會頒發(fā)的行業(yè)排名前十獎項,得3分;

    4、獲得國家級行業(yè)協會頒發(fā)的行業(yè)排名前三獎項,得4分。

    (二) 類似工作業(yè)績(20分)

    1、近五年服務過5家以上城市投融資平臺公司戰(zhàn)略或組織人力管理咨詢項目(附合同等證明材料)。服務5家以下得0分,服務5家以上(含5家),每服務1家得1分,最高不超過10分;

    2、近五年實施過3家以上武漢本地城市投融資平臺公司戰(zhàn)略或組織人力管理咨詢項目(附合同等證明材料)。服務3家以下得0分,服務3家以上(含3家),每服務1家得1分,最高不超過5分;

    3、近五年實施過1家以上省級投融資平臺公司戰(zhàn)略或組織人力管理管理咨詢項目(附合同等證明材料),服務1家得2分,最高不超過5分;

    (三) 項目工作組的資格與經驗(20分)

    1、項目組中擁有2家以上城市投融資平臺公司戰(zhàn)略或組織人力管理咨詢項目經驗的成員(附合同等證明材料),1人次加2分;10分滿分;

    2、項目組中擁有武漢本地城市投融資平臺公司戰(zhàn)略或組織人力管理咨詢項目經驗的人員(附合同等證明材料),1人次加2分,5分滿分;

    3、項目組中擁有高級人力資源師證書的成員(附證書),1人次加2分,滿分5分。

    (四) 管理咨詢服務方案(30分)

    1、管理咨詢服務方案內容全面、工作流程清晰、任務分解合理,得1-5分;

    2、項目需求理解清晰、分析透徹,得1-5分;

    3、項目組織管理和質量保證措施到位,1-10分。

    4、項目售后服務措施到位,1-10分

    (五) 咨詢服務報價(20分)

    根據項目范圍按照管理咨詢實施內容分內容進行報價,分內容報價匯總為本次咨詢服務的商務報價。商務報價還應包括因管理咨詢項目產生的其他一切含稅費用(差旅費、住宿費、餐費等,含稅費)。參選人未單獨列明的分項價將視該項目的費用已包含在其他分項中,合同執(zhí)行中不另支付。

    評審小組按照以下標準對參選資料進行價格評議。

    所有參選文件商務報價中剔除最高和最低報價的平均價的90%為本次遴選的基準價;商務報價等于基準價20分,高于基準價每1%的扣0.1分,低于基準價每1%扣0.05分,最多扣5分。

    報價函需經貴公司法定代表人簽字或蓋章確認,由法定代表人授權的委托人簽字或蓋章的,請一并提交委托函。

    四、評分辦法

    本次綜合評分法評分辦法為:五位評委依據各家管理咨詢機構提供的參選資料,嚴格參照評分標準依次對各管理咨詢機構的五個方面進行評分,每方面去掉最高分和最低分后的平均分為該家管理咨詢機構本方面得分,五方面總分最高的管理咨詢機構為中選單位。

    五、評審結果公示

    評審小組對各參選文件評分后按最高分確定中選機構,評審結果報公司領導審定后,在市城投集團公司網站對中選結果進行公示(期限不少于三天),公示后三個工作日內以書面形式通知中選單位,七個工作日內簽訂管理咨詢項目合同。

    武漢城市鐵路建設投資開發(fā)有限責任公司

    2016年6月21日

     

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